応援ナースのメリット＆デメリット
ナースパワー人材センターの人気派遣制度「応援ナース」には
『都市圏応援ナース』
『北海道応援ナース』
『沖縄・離島応援ナース』
の、３つのコースが準備されています。
このコースは６ヶ月の期限付き雇用契約で月収４５万円が確実の『都市圏応援ナース』と『北海道応援ナース』。
沖縄や離島で癒されながら働く『沖縄・離島応援ナース』があります。
毎年２０００名以上の看護師がこの制度に参加しています。
メリット報告
都市部への派遣では給与が月収45万〜50万頂けて、かなりの高額です。離島への派遣でも30万は下らないようです。
3〜6ヵ月の派遣と期間が決められていますから、「短期間に稼ぎたい」方には利用しないと損と言えるでしょう。
また、個人の理由で現場を離れている看護師さんには、復職前の「腕慣らし」にもこの応援ナースは活用できます。
人手不足のためかスタッフが優しく迎えてくれて、慢性期でゆったり看護ケアができる環境でしたしのでブランクのある
看護師さんは体力面、仕事での慣れ、進歩する医療技術などに不安を持っていますので、応援ナースを活用することで
復帰に関して、不安を解消できると思います。応援ナース同士の友情が生まれて、楽しく過ごすことができました。
応援ナースは面接なしで採用されますので、事前に採用先に出かける手間も省け、住居に関しても（引越が必要な場合）
諸設備が完備されたアパートを用意してくれるので、身軽に赴任することが可能です。
デメリット報告
応援ナースは給料が良いからと、医師がスタッフに対して威圧的な態度をとったり、妬みや僻みから心無い
行動をとるスタッフがいたそうですが、何処にでもこんな人はいると言えばそれまでですかね？
応援ナースで稼ぎたいのに夜勤が４〜５回と多く入れてもらえなかった看護師さんや、期限付きで辞めるからという理由で、
勉強会に参加させてもらえなかった看護師さんもいらっしゃったようですが、経験値や年齢なんかも考慮されていたようです。
面接がないことは、その手間が省けるというメリットになりますが、逆にデメリットに感じる方もいらっしゃるかもしれません。
派遣前に一度も現場を見ていない状態です。派遣先のことは事前にナースパワーで正確な情報公開をしますが、
やはり一度自分の目で現場を見ておいた方が安心感が増すという方もいらっしゃるようです。
引越しを必要とする方の場合、短期派遣とはいえ、数ヶ月は生活の場所となるのですから、既婚者の看護師さんは、
家庭のことがいろいろ心配になるでしょう。ご家族との家族会議は必須です。
また、生活環境の変化による気持ち的な部分でも不安があることは否めません。ホームシックになる方も稀ではありますが
いらっしゃるのも事実です。
以上のメリット＆デメリットを踏まえて・・・
パワーナースは長年の実績から信頼できる医療機関とだけ契約しているので、メリットの方が大きいと感じました。
ただ、数ヶ月の間の覚悟は必要なのかもしれません。ご自身の現状で興味・関心のある方は応援ナースの利用も
考えてみてはいかがでしょうか。
ナースパワー人材センター
ナースパワー人材センターは看護師専門の職業紹介所として全国初の労働大臣許可事業所となり最も歴史のある２５周年を迎えました。
現在では業界最大の全国１３営業拠点と１０万名の看護師が利用する信頼と実績のある看護師紹介・派遣会社です。
弊社は他社には無い独自の勤務形態である『応援ナース』という制度があり多くの看護師から大変好評で登録者が増大する
要因の１つとなっています。
この制度は６ヶ月の期限付き雇用契約で月収４５万円が確実の『都市圏応援ナース』『北海道応援ナース』沖縄や離島で
癒されながら働く『沖縄・離島応援ナース』といった制度で毎年２０００名以上の看護師がこの制度に参加しています。
またこれ以外にも全国１３の支店網がある事により地元での常勤・パートや派遣などの登録者が業界でも屈指の登録者を
誇り全国の求人先も８０００件以上となっています。
創業以来『看護師本位』の紹介を行っており看護師さんの気持ちを最大限に尊重した心ある転職サポートを実践しています。
看護師から選ばれるコンテンツが満載のナースパワー人材センターは業界の先駆者として今後もまい進して参りたいと考えています。
